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聊城交通学校教师及管理人员招聘简章

转载 发布:2023/05/07 23:09:08 来源: 113 阅读

近年来,聊城交通学校招生人数连年翻番,随着办学规模不断扩大,普职融通莘县、冠县分校正在结合教育教学工作需要,面向社会诚招优秀教师。

一、招聘名额及条件

1招聘名额

招聘名额计算机、学前教育、舞蹈、弹唱、简笔画、医学、护理、市场营销若干人。

2、报名条件

(一)政治条件:拥护党的基本路线,热爱职业教育事业,具备良好的职业素养,服从组织工作安排,遵纪守法,品行端正。

(二)学历及专业要求:全日制统招本科及以上,所学专业与学校开设专业相关。

(三)年龄要求:40周岁及以下。

(四)工作经验:1-3年工作经验。

二、福利和待遇

(一)薪酬:具有竞争力的薪酬(月综合收入4000-8000元,工作突出者万元以上),完善的绩效考核机制。

(二)福利:五险一金、中秋及春节福利、校龄补贴、学历补贴等,符合人才引进政策的可申请政府相关人才补贴(研究生学历人员首次在聊城市高新区参保的,学校给予申请人才奖励政策,每月发放人才津贴2000元,发放三年;符合条件的并可申请人才公寓)。

(三)假期:法定节假日、带薪年假、产假/陪产假、婚丧假等法定假期。

(四)员工关怀:健康体检、年度优秀评选等。

(五)员工生活:旅游拓展活动、大型年会、部门聚餐等。

(六)员工发展:开展各类培训活动、实施名师培养工程,注重人才发展,制定清晰的职业规划,提供完善的晋升机制。

三、招聘形式

公开报名、资格初审、统一面试、试课试讲、择优聘用。报名人员请联系招聘老师发送简历。面试、试讲时间将电话通知。

四、报名联系

张老师:15069509205  

单位:聊城交通学校普职融通分校

工作地址:各县重点高中

五、特别提示

(一)培训试用期三个月。

(二)教师队伍稳定对学生学习稳定、学校教育教学秩序稳定具有至关重要作用,学校本着对学生负责的原则,要求录用人员须与学校签订三年及以上劳动合同,合同期内不因个人原因提出离职,不参加任何公务员、事业编制等考试。


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